El mercado laboral en el primer trimestre de 2024 en Uruguay
El primer trimestre de 2024 ha sido objeto de análisis en el ámbito laboral uruguayo, con datos revelados por la consultora de recursos humanos Advice en su último Monitor de Mercado Laboral. Este informe ofrece una visión detallada de la situación del empleo en el país entre enero y marzo de este año, revelando tendencias, fluctuaciones y áreas de interés particular. A continuación, exploraremos los hallazgos clave de este informe y lo que significan para el panorama laboral en Uruguay.
Estabilidad general a pesar de las variaciones
El informe destaca que se publicaron 16.314 oportunidades de empleo durante el primer trimestre de 2024, confirmando una tendencia general de estabilidad en el mercado laboral. Aunque esta cifra representa una caída del 4,3% en comparación con el mismo período del año anterior, se considera que esta disminución se debe a factores estacionales y transitorios. Además, se señala que se han completado tres trimestres consecutivos con una demanda laboral en el entorno de las 16.500 vacantes, consolidando así la tendencia de estabilidad observada desde mediados de 2023.
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El informe destaca que el primer trimestre del año en Uruguay está marcado por una serie de factores estacionales que influyen en el mercado laboral. Por ejemplo, se señala que enero presentó una base de comparación alta debido a ajustes en la demanda laboral a principios de 2023. Además, la reactivación temprana de muchos sectores en febrero y la Semana de Turismo en marzo (que el año pasado fue en abril) también afectan las comparaciones interanuales. Estos factores deben considerarse al analizar las variaciones en la demanda laboral durante este período.
Principales grupos de actividades y su desempeño
El informe identifica cinco grupos principales de actividades que representan aproximadamente el 75% de la demanda de trabajo en Uruguay. Estos grupos incluyen Ventas, Gestión Comercial y Marketing; Administración, Contabilidad y Finanzas; Logística y Transporte; Ingenierías y Oficios; y Tecnologías de la Información.
En general, la mayoría de estos grupos experimentaron un desempeño positivo en el primer trimestre de 2024. Por ejemplo, las actividades relacionadas con Ventas, Gestión Comercial y Marketing vieron un crecimiento del 3,6%, mientras que las áreas de Administración, Contabilidad y Finanzas experimentaron un aumento del 10,1%. Sin embargo, Tecnologías de la Información fue el único grupo que experimentó una disminución significativa, cayendo un 18,8% respecto al trimestre anterior.
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El primer trimestre de 2024 ha sido caracterizado por una relativa estabilidad en el mercado laboral uruguayo, a pesar de algunas variaciones estacionales y sectoriales. Si bien ciertos grupos de actividades han experimentado crecimiento, otros han visto una disminución en la demanda de empleo. Estos hallazgos proporcionan una visión importante para comprender el estado actual del mercado laboral en Uruguay y pueden informar decisiones y estrategias futuras en el ámbito laboral y económico.