Liderando el camino hacia un futuro más verde, la sostenibilidad empresarial se ha convertido en una prioridad para las empresas a nivel nacional e internacional. En un mundo cada vez más consciente de los desafíos ambientales y sociales, las compañías están adoptando estrategias para mitigar su impacto y contribuir al bienestar de las comunidades y el medio ambiente.
En este contexto, ManpowerGroup, líder global en soluciones de talento, destaca su compromiso con la protección del medio ambiente a través de una serie de acciones concretas y ambiciosas.
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En el marco del Día Mundial de la Tierra, que se celebra el próximo 22 de abril, ManpowerGroup reafirma su compromiso con la sostenibilidad y la lucha contra el cambio climático. Juan Camilo Garcés, Director Nacional de Manpower en Colombia, enfatiza la importancia de adoptar medidas que reduzcan la huella ambiental y promuevan una cultura de responsabilidad entre los empleados.
A nivel global, ManpowerGroup ha establecido objetivos ambiciosos en línea con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 13: Acción por el Clima. La empresa se ha comprometido a reducir las emisiones de CO2 en un 50% o más para 2030 y a alcanzar la neutralidad de carbono antes de 2045. Estos objetivos han sido validados por Science Based Targets, una autoridad reconocida en la promoción de la acción climática corporativa.
Para alcanzar estos objetivos, ManpowerGroup ha diseñado cinco iniciativas clave en línea con los principios del Acuerdo de París y las directrices de Science-Based Targets:
- Reducción de Viajes de Negocios: Promoviendo políticas de viaje eco-responsables y fomentando el uso de la tecnología para reducir la necesidad de viajar.
- Incremento del Uso de Energías Renovables: Adquiriendo electricidad renovable en mercados clave y promoviendo la generación de energía solar en países como Bélgica y los Países Bajos.
- Electrificación de la Flota de Vehículos: Transformando la flota de vehículos hacia opciones eléctricas y promoviendo la movilidad sostenible.
- Descarbonización de los Desplazamientos al Trabajo: Incentivando a los empleados a utilizar medios de transporte ecológicos y subsidiando alternativas de movilidad sostenible.
- Compromiso con los Proveedores: Colaborando con proveedores para obtener certificaciones ambientales y establecer objetivos de reducción de emisiones.
Además, ManpowerGroup ha demostrado un compromiso continuo con la transparencia en materia climática. La empresa reporta información al Carbon Disclosure Project (CDP) desde hace una década y se ha alineado con las pautas del Grupo de Trabajo de Divulgaciones Financieras Relacionadas con el Clima. También participa activamente en la Alianza de CEO Climate Leaders del Foro Económico Mundial y aboga por una colaboración público-privada ambiciosa en la acción climática.
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ManpowerGroup Colombia está comprometido con la implementación de estas iniciativas en su operación local. Con el objetivo de reducir las emisiones y contribuir a un futuro más verde y próspero para todos, la compañía lidera el camino hacia la sostenibilidad ambiental y social. En un momento en que la protección del medio ambiente es más importante que nunca, ManpowerGroup demuestra su compromiso con la construcción de un mundo más sostenible para las generaciones futuras.
