A días de la junta de accionistas programada para el 15 de abril, Parque Arauco avanza en un proceso estratégico que marcará su gobierno corporativo para los próximos años: la renovación de su directorio. Hasta ahora, seis nombres ya han sido oficializados para competir por un total de nueve cupos disponibles, en un escenario que combina continuidad, nuevos liderazgos y el peso de los distintos grupos accionistas.
El proceso, que se da en un contexto de ajustes y definiciones relevantes para la compañía, evidencia tanto la influencia de sus principales accionistas como el interés por incorporar perfiles con experiencia diversa. De los postulantes ya presentados, cinco corresponden a nuevos candidatos, mientras que solo uno busca mantenerse en la mesa directiva actual.
Un proceso en marcha con equilibrio entre continuidad y renovación
La configuración del próximo directorio de Parque Arauco comienza a tomar forma con una mezcla de continuidad y recambio. Entre los nombres que ya están en competencia, destaca la presencia de Guillermo Said Yarur, quien aspira a mantenerse como director tras décadas de participación en la empresa.
Said Yarur forma parte de la mesa desde 1984, lo que lo posiciona como una figura histórica dentro de la compañía. Su postulación representa la opción de continuidad dentro de un directorio que, en esta nueva etapa, podría experimentar cambios relevantes en su composición.
En contraste, los otros cinco postulantes corresponden a nuevos nombres, lo que da cuenta de una apertura hacia perfiles distintos y posiblemente nuevas miradas estratégicas para la firma.
Uno de los actores que ya tomó posición en este proceso es Inversiones Ranco Uno, sociedad vinculada a la familia Said Yarur, que al cierre de 2025 mantenía una participación de 2,14% en la propiedad de la compañía.
Desde esta sociedad se impulsaron dos candidaturas. Por un lado, la ya mencionada repostulación de Guillermo Said Yarur, y por otro, la incorporación de Fernando Massú como candidato independiente.
Massú es una figura relevante en el mundo empresarial. Actualmente se desempeña como presidente de BTG Pactual Chile, además de ocupar la vicepresidencia de Clínica Las Condes y formar parte del directorio de Hites. Su perfil combina experiencia financiera, presencia en el sector salud y participación en el retail, lo que podría aportar una visión transversal al directorio.
Su candidatura no solo cuenta con el respaldo de Inversiones Ranco Uno, sino también con el apoyo del empresario Jack Mosa, quien posee un 13,3% de la propiedad de Parque Arauco. Este respaldo le otorga un peso significativo dentro de la carrera por integrar la mesa.
Jack Mosa mueve sus fichas y suma un nuevo candidato
El propio Jack Mosa también debe completar otro cupo dentro del directorio. En este contexto, a través de Inversiones Chile Dos S.A., propuso como director independiente a Gonzalo Quinteros Anwandter.
Quinteros no es un desconocido para la compañía. Se desempeñó anteriormente como gerente comercial de Parque Arauco, lo que le entrega un conocimiento directo del negocio y de la operación de la empresa. Su experiencia interna podría transformarse en un elemento clave al momento de tomar decisiones estratégicas desde el directorio.
Actualmente, los dos cupos asociados a este grupo están ocupados por Alberto Eguiguren y Rodrigo Zegers, lo que abre la interrogante sobre posibles cambios en esa representación tras la junta de accionistas.
Otro de los bloques relevantes en este proceso es el grupo controlador de Parque Arauco, que al cierre de 2025 concentraba el 27% de la propiedad de la compañía. Este grupo está compuesto principalmente por la familia Said Somavía, a través de Inversiones Cabildo, con un 19,34%, junto a Inversiones Jardines del Bosque SpA, de la familia Sáenz (4,71%), y otras sociedades vinculadas a la familia Eluchans.
Desde este bloque ya se oficializó una de las candidaturas. Inversiones Jardines del Bosque SpA propuso a Francisco Sáenz Rica, quien llegaría en reemplazo de Orlando Sáenz.
Sáenz Rica cuenta con experiencia en distintos directorios empresariales. Participa en empresas como Inversiones del Pacífico, Envases del Pacífico, Comercial Los Andes y Encrypta, además de tener un rol en la fundación Nocedal. Su perfil combina gestión empresarial con participación en organizaciones, lo que podría aportar una mirada integral a la toma de decisiones.
Quedan aún tres cupos por definir, los que corresponderán precisamente al grupo controlador, por lo que se espera que en los próximos días se completen las nominaciones restantes.
Las AFP también entran en la disputa
Las Administradoras de Fondos de Pensiones también han tomado posición en este proceso. En particular, AFP Modelo presentó dos candidatos independientes para integrar el directorio de Parque Arauco.
El primero de ellos es Silvio Rostagno, actual vicepresidente de Sigdo Koppers. Su trayectoria incluye haber formado parte del directorio de Punta del Cobre, además de haber ejercido como gerente general en empresas como Lotus Development y Viña Santa Rita. Se trata de un perfil con experiencia en industrias diversas, lo que podría enriquecer el debate estratégico dentro de la mesa.
La segunda candidata es Pilar Lamana, quien forma parte de la alta administración de Lipigas. Su experiencia ejecutiva en una empresa relevante del sector energético podría aportar una perspectiva distinta, especialmente en materias de gestión y operación.
Ambas candidaturas reflejan el interés de las AFP por influir en la composición del directorio, promoviendo perfiles independientes con experiencia en distintos sectores.
Un directorio en transición
Con estas seis candidaturas ya sobre la mesa, el proceso de renovación del directorio de Parque Arauco entra en su fase decisiva. Aún quedan tres cupos por definir, lo que mantiene abierta la competencia y deja espacio para nuevos nombres.
Actualmente, el directorio está compuesto por Salvador Said Somavía, quien lo preside, junto a Guillermo Said Yarur, Alberto Eguiguren, Rodrigo Zegers, Rodrigo Muñoz, Orlando Sáenz, José Domingo Eluchans, Rafael Aldunate y Ana María Orellana, esta última en calidad de independiente y respaldada por las aseguradoras.
La eventual incorporación de nuevos directores podría modificar el equilibrio interno de la mesa, tanto en términos de representación accionaria como en la diversidad de perfiles profesionales.
Factores clave en la definición del nuevo directorio
El proceso de elección del directorio no solo responde a la presentación de candidaturas, sino también a una serie de factores que influyen en la decisión final de los accionistas.
Entre ellos, destaca la participación accionaria de los distintos grupos, que determina en gran medida su capacidad de influir en la elección. En este caso, tanto el grupo controlador como accionistas relevantes como Jack Mosa y las AFP juegan un rol clave.
A esto se suma la relevancia de los perfiles propuestos. La combinación de experiencia en finanzas, retail, energía, salud y gestión empresarial podría ser determinante al momento de definir la composición final del directorio.
Otro elemento a considerar es la necesidad de equilibrar continuidad y renovación. Mientras algunos accionistas podrían optar por mantener ciertas figuras para asegurar estabilidad, otros podrían impulsar cambios para enfrentar nuevos desafíos estratégicos.
La junta de accionistas del 15 de abril será el momento clave en el que se definirá la nueva configuración del directorio de Parque Arauco. Hasta entonces, es probable que se sumen nuevas nominaciones, especialmente desde el grupo controlador.
El resultado de este proceso no solo determinará quiénes integrarán la mesa directiva, sino también el rumbo estratégico de la compañía en los próximos años.
En un contexto donde el sector enfrenta desafíos y oportunidades, la composición del directorio adquiere especial relevancia. La capacidad de sus integrantes para tomar decisiones, anticipar escenarios y definir estrategias será clave para el desarrollo futuro de la empresa.
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Si bien ya hay seis candidatos en competencia, el proceso está lejos de cerrarse. Los tres cupos restantes mantienen abierta la posibilidad de nuevos nombres y eventuales alianzas entre accionistas.
Este escenario refleja la dinámica propia de los gobiernos corporativos en grandes empresas, donde la negociación, la representación y la estrategia juegan un rol central.
En definitiva, la renovación del directorio de Parque Arauco se perfila como un proceso clave, no solo por los nombres involucrados, sino también por lo que representa en términos de gobernanza y proyección futura de la compañía.
Fuente: Diario Financiero
